Dostawca branży motoryzacyjnej i maszynowej Schaeffler z frankońskiego Herzogenaurach prowadzi w swojej lokalizacji Bühl niedaleko Baden-Baden nowoczesne centrum szkoleniowe. Tam specjalista w zakresie komponentów silnika, skrzyni biegów i zawieszenia przygotowuje młodych ludzi do kariery zawodowej w dwunastu zawodach i kierunkach studiów. O tym, jak wyglądają kursy, od procesu rekrutacji po treści, firma informuje w piątek, 4 lipca 2025 roku od 16 do 21 podczas trzeciej edycji „Nocy Szkolenia”.
Młodzi ludzie są zaproszeni do udziału w wydarzeniu wraz z przyjaciółmi i rodziną - bezpośrednio w siedzibie działu „Powertrain & Chassis” przy Industriestraße 3 w Bühl. W centrum szkoleniowym, które zostało zmodernizowane i ponownie otwarte w zeszłym roku, praktykanci przedstawiają gościom swój codzienny dzień jako "uczniowie" i studenci. Dodatkowo stacje interaktywne zapraszają do zapoznania się z treściami nauki zawodów technicznych i handlowych, szkoleń Two-In-One oraz Dualnych Studiów.
Poznanie firmy, zespołów i oferty
Według Christiana Birka, kierownika ds. szkoleń w Schaeffler w Bühl, osoby zainteresowane mogą podczas tego spotkania nie tylko zapoznać się z treściami szkoleń, ale również poznać pracujące tam zespoły i samą firmę rodzinną, aby zobaczyć, czy to podejście im
odpowiada. „Chcemy zapraszać młodych ludzi, by rozpoczęli po szkole drogę zawodową od kwalifikowanych szkoleń w lokalizacji Bühl”.
Schaeffler od ponad 75 lat jest jednym z wielkich graczy w branży motoryzacyjnej i posiada w Niemczech cztery lokalizacje – obok głównej siedziby w Herzogenaurach i centrum szkoleniowego w Bühl, także w Schweinfurcie i Frankfurcie. Na całym świecie koncern jest obecny ponad 250 razy w 55 krajach. Jako jedno z największych przedsiębiorstw rodzinnych na świecie Schaeffler obecnie zatrudnia około 120 000 pracowników.
Osobom, które znalazły się w firmie, oferowane są później również wewnętrzne liczne możliwości. Jako globalny dostawca mobilności, koncern technologiczny posiada rozległą sieć i nie tylko stara się zadbać o swój potencjał, ale także o dalszy rozwój zawodowy swoich pracowników. W tym celu realizowane są inwestycje w szkolenia i doskonalenie zawodowe, które otwierają różnorodne możliwości kwalifikacji zawodowych i planowania kariery – „w tym również w międzynarodowej wymianie między firmami grupy Schaeffler”, jak to jest opisane na stronie internetowej.
Różnorodność nowoczesnych zawodów
W centrum szkoleniowym w Bühl obecnie dla absolwentów szkół dostępne są do wyboru dwanaście zawodów szkoleniowych i kierunków studiów. Firma
wymienia takie zawody szkoleniowe jak: mechanik przemysłowy, mechanik narzędziowy, elektronik ds. automatyki, mechatronik, handlowiec przemysłowy i specjalista ds. IT.
Również zainteresowane osoby są informowane o treściach kierunków studiów. Na przykład w dziedzinie technologii opakowań można studiować dualnie. Program „studia plus szkolenie” jest z kolei oferowany w dziedzinach inżynierii mechanicznej, mechatroniki, elektrotechniki oraz inżynierii przemysłowej.
Istnieje również możliwość zdobycia pierwszych doświadczeń poprzez praktyki uczniowskie – również na ten temat młodzi ludzie mogą bezpośrednio porozmawiać podczas dnia informacyjnego. Dodatkowo dostępne są również przydatne wskazówki dotyczące procesu rekrutacji i testów kwalifikacyjnych.
We wszystkich zawodach i dziedzinach są dostępni osoby, które mogą odpowiedzieć na pytania. Ponadto ponad 30 praktykantów uczestniczy w różnych stacjach i udziela informacji o codziennym życiu zawodowym.
Przemysł 4.0: Skierowany na przyszłość
W 2024 roku centrum kształcenia i doskonalenia zawodowego w lokalizacji Bühl zostało zmodernizowane – za kwotę około czterech milionów euro. Działanie zostało przeprowadzone jednocześnie z zmianami w strukturze firmy. „Dzięki temu uczyniliśmy szkolenie w Bühl gotowym na przyszłość”, mówi Andreas Maier, kierownik zakładu Schaefflera w Bühl. „Celowo wzmacniamy grupy zawodowe, na które również w przyszłości będziemy stawiać w
tej lokalizacji.”
Schaeffler wielokrotnie podkreślał zamiar zwiększenia inwestycji w e-mobilność. Na początku 2024 roku na przykład w USA planowano nowoczesną lokalizację produkcyjną. Swoje oferty szkoleniowe firma w ostatnich latach dostosowała do najnowszych standardów: "Stażysci i studenci uczą się znacznie więcej o digitalizacji i rozwiazaniach Przemysłu 4.0", donosi koncern.
Podczas dnia informacyjnego w każdym razie w wewnętrznej i zewnętrznej części centrum szkoleniowego prezentowane będą różne technologie Schaeffler: na przykład symulatory jazdy zapraszają do wirtualnej jazdy wyścigowym taksówką. A także zapewnione będą rozrywka i catering z muzyką, foodtruckami i wózkiem z lodami. Zdjęcia pamiątkowe z wydarzenia można wykonać wewnątrz z fotobudką.
Na stacjach interaktywnych można praktycznie spróbować, jak giąć róże z metalu lub znakować laserowo długopisy i bączki. Z kolei zespawanie jest „tylko” możliwe wirtualnie. Ale jest także robot szkoleniowy, z którym goście mogą zmierzyć się w Tic-Tac-Toe. I dodatkowo, organizator informuje, że na odwiedzających czeka loteria z atrakcyjnymi nagrodami.
Wstęp na wydarzenie odbywa się przez Dieselstraße w Bühl. Przy Industriestraße, oficjalnym adresie, według informacji dostępnych jest wystarczająca liczba miejsc parkingowych. Znaki informacyjne pokazują drogę do centrum szkoleniowego. Rejestracja nie jest
